无缝、无距、无碍、无忧,看武进如何推动受援地转移就业
发布时间:2019-01-25    文章来源: 尼勒克县   

(伊犁党建网讯)2018年以来,武进援尼工作组认真贯彻中央治疆方略,按照自治区党委书记陈全国“坚持就业第一原则”“用好对口援疆优势,扩大转移就业”的要求,把推进农村富余劳动力转移就业作为政治任务,以扎实有效的举措,实现尼勒克239名富余劳动力赴内地就业。

武进援尼工作组主要领导亲自过问、亲自研究、亲自安排,牵头单位和负责办组按照“积极对接、地企联动,企业上门、岗位到人,精准转移、增收脱贫”的工作思路,通过组织发动、沟通协调、宣传引导,推动劳企牵手、无缝对接,确保了劳动力外出有方向、就业有选择、务工有培训、进厂有岗位。

援尼工作组正副组长和负责同志,利用回常参会、休假等时机,主动与常州市、武进区相关企业联系对接,通过实地考察交流,了解企业情况、掌握岗位需求、摸清用工底数。

回到受援地后,会同县人社局,及早梳理各乡镇场富余劳动力资源和就业需求,排摸出了可转移劳动力达680余人。援尼工作组加大与两地人社部门等沟通联络,及时召开两地协调会,有效解决了两地劳务合作问题和相关事宜。委托武进区政府办,做好内地部门与部门之间、部门与用工企业之间的对接配合,确保劳动力转移工作按序实施推进。

按照“荧屏有文字、街道有海报、网站有图片、广播有声音”的要求,援尼工作组会同县人社局、各乡镇场等,利用“武进援疆”微信公众号、尼勒克县政府网站、尼勒克零距离、镇村公告栏等,及时发布用工信息、就业优惠政策等。

举办招聘会期间,通过悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料等,向求职群众深入宣讲就业脱贫的现实意义。两地媒体大力宣传务工致富典型,用身边事教育身边人,营造了全县上下积极推动转移就业的浓厚氛围。

武进援尼工作组根据受援地实际,协调用工企业,通过上门招聘、委托招聘等方式,让尼勒克求职群众在家门口就能了解招聘信息、进行求职应聘,及早赴内地务工。

由武进区政府办、人社局、公安局等部门领导带队,常州今创集团、武进凯迪电子等12家企业,赴尼勒克举办了“春风行动,送岗援疆”劳动力现场招聘会,提供了20余个工种500多个岗位。全县各乡镇场组织450余人参加应聘,达成劳动力转移意向57人。经县镇村三级层层筛选、把关,最终确定50名劳动力赴武进就业,并集中由今创集团安排就业岗位。

援尼工作组继续发挥桥梁纽带作用,加强与后方相关单位、企业沟通,广泛收集需求信息,通过县人社局及时发布,让求职群众及时了解,做好应聘准备,储备工作技能。

同时,委托县人社局初选、评估就业意向人选,先后收集和发布江苏丰润电器集团有限公司、常州力之源有限公司、常州碳元光电科技有限公司等7家内地劳动密集型企业用工信息,提供就业岗位1000余个,满足了不同层次人员的就业需求,助力受援地向江苏昆山立讯电子、湖北仙桃康舒电子两家企业转移劳动力达189人。

转移就业,做好培训是成功的第一步。武进援尼工作组以提高农牧民就业技能为切入点,通过就业培训、岗前培训、在岗培训“三重进阶”锻炼,培养综合素质,提升技能水平,着力打造了一支“听指挥、肯吃苦、素质优、纪律好”的务工队伍。

年内,投入援疆资金129万元,先后开办了“转移就业职业技能培训班”、“乡镇夜校培训班”、"促进就业和专业技能提升培训班"11个,覆盖全县30个贫困村,累计培训贫困劳动力超过15000人。宣讲党的路线方针政策、培养基本就业技能、强化国家通用语言文字水平等,为求职群众应聘工作打下了良好基础。

投入援疆资金20万元,分两批次对赴江苏就业的113名务工人员进行了为期10天的岗前培训。使用《城乡劳动力转移就业引导性职业培训包》和《就业扶贫职业培训包》统编培训教材,实施以加强“五个认同”,增进民族团结、严守法律法规、牢记安全生产、了解健康安全常识、遵守公民道德规范等为主要内容的劳动素质标准化职业培训,有效提高了务工人员综合素质。

武进援疆干部人才还编写《走进常州、认识武进》PPT课件,为务工人员讲解常武概况、企业情况、风土人情等,帮助他们尽快了解适应城市生活,确保走得出去、留得下来。

按照自治区“就业一人,培训一人”的要求,援尼工作组对接发挥用工企业的培训资源,引导企业推行“招工入厂、车间办学、定岗培训”的劳务输转模式,帮助务工人员尽快掌握技能、稳定就业。

常州今创集团在尼勒克务工人员到位后,为他们安排了涂装、装配等工艺简单且劳动强度相对不大的工种,不仅组织车间现场教学培训,还充分发挥老员工“传帮带”作用,点对点教授技艺。经培训上岗,尼勒克务工人员月均工资达到了4500元。

为确保尼勒克劳动转移就业人员安下心、定下身、扎下根,持续促进转移就业,武进援尼工作组采取措施关心关爱,真正让务工人员生活安心、干得舒心。

培训现场

援尼工作组会同县主要领导、分管领导,一年先后4次赴武进、昆山等地开展慰问:高温季节,向赴江苏务工的尼勒克籍劳动力送去高温补贴2万余元,以及价值1万余元的水果、饮料和夏令用品等;中秋时节,又协调后方管理部门,送去月饼、水果等慰问品并与尼勒克务工人员聚餐共度中秋佳节。一桩桩,一件件,都让务工人员在外地感受家的温暖。

本着“以人为本”的理念,援尼工作组在今创集团挂牌成立了尼勒克县驻武进区转移就业管理服务站。尼勒克县人社、公安共选派3名干部,与武进相关部门共同协作,一起做好务工人员服务保障工作。通过“一站式”转移就业服务模式,使贫困劳动力转移就业从组织输出到定期回访、从对企定岗到待遇落实等,实现了有机统一。

从居住、餐饮等日常细节入手,援尼工作组加强与企业对接协调,确保务工人员吃得放心、住得安心。今创集团专门腾出一幢楼作为尼勒克员工宿舍,投入近20万元进行装修,购置了电视、空调、家具,新建了淋浴房、改建了厨房等,满足了民族员工对生活环境的需求。根据哈萨克族饮食习惯,今创集团还在食堂开设专门窗口,轮流供应鸡、鸭、牛、羊、馒头、面条等,让民族员工吃饱、吃好。

武进援尼工作组将按照“家家有门路、人人有事干、月月有收入”的要求,巩固转移就业的现有基础,创新思路举措,拓展就业渠道,健全保障机制,最大限度推动新疆籍务工人员赴苏就业,力争普惠更多受援地群众。(尼勒克县武进援疆工作组  承文明供稿)

[责任编辑:陈建军][审核人:lwz]

 
设为首页 加入收藏 联系我们 网站说明 
伊犁州党建工作领导小组办公室 版权所有 Copyright © 2011 YLDJ.GOV.CN, All Rights Reserved
联系地址:新疆伊宁市解放路西路1号 邮编:835000   新ICP备05002184号
技术支持:伊犁州党员干部现代远程教育管理中心
联系我们:点击这里给管理员发消息