霍尔果斯市委组织部“三字诀”防止干部“带病提拔”
发布时间:2018-05-29    文章来源: 霍尔果斯市   

(伊犁党建网讯)霍尔果斯市委组织部在选人用人中,从严从实执行《干部选拔任用工作条例》,坚决杜绝违规用人,坚持做到“三在先、三公开、三制度”,防止干部“带病提拔”。

干部任前测试

严格把关“三在先”,确保任前审核严。在开展选人用人工作前,将《干部选拔任用工作条例》《关于防止干部“带病提拔”的意见》在市委中心组进行专题学习,同时对拟参与考察人员进行专门培训,拧紧思想螺丝,提升纪律意识,补足责任钙;做好干部档案任前审核,审准干部“三龄两历一身份”;积极广泛征求相关部门相关意见,做好审核把关,对领导干部发现的苗头性、倾向性问题,加大提醒、函询、诫勉谈话力度。

过程透明“三公开”,确保考察过程实。考察对象预告公示,利用单位公告栏及时公开考察对象相关信息,公示考察组电话,做好群众监督;实绩公开晾晒,对考察对象近三年工作总结进行公开,为选人用人客观评价作参考;做好任前公示,对拟选拔任用人员及时做好公示,广泛征求领导干部意见,对涉及对象不良反应的,经核实属实的,则取消其相应资格,并按照法律或党纪党规,追究相关责任,进一步防范“用错人”。

引领方向“三制度”,确保选人用人准。建立干部考察(考核)持证上岗与实名推荐制度,在考察组人员使用上,由各单位推荐政治过硬、熟悉组织工作党员干部,经组织部门培训、考试选拔优秀干部,并取得考察(考核)资格证书后,参与干部选人用人工作,全面提升干部考察组业务素养,在推荐提拔任用干部中,由各基层党组织书记实名推荐,并对推荐人员承担推荐责任,提升党组织管理干部能力,推进选人用人精准度;全面落实干部选任全程纪实制度。落实干部选任一人一档文书档案、考察材料署名制度,确保考察各环节记录清楚,有据可查。(霍尔果斯市委组织部  陈楠楠供稿)

[责任编辑:霍尔果斯][审核人:bhne]

 
设为首页 加入收藏 联系我们 网站说明 
伊犁州党建工作领导小组办公室 版权所有 Copyright © 2011 YLDJ.GOV.CN, All Rights Reserved
联系地址:新疆伊宁市解放路西路1号 邮编:835000   新ICP备05002184号
技术支持:伊犁州党员干部现代远程教育管理中心
联系我们:点击这里给管理员发消息