伊宁市墩买里街道用好“加减乘除”法扎实开展干部作风集中整治
发布时间:2019-04-29    文章来源: 伊宁市   

(伊犁党建网讯)伊宁市墩买里街道以改进干部作风为着力点,用好“加减乘除”法,扎实开展“干部作风集中整治推进年”活动,引导全体干部把改进作风责任扛在肩上,贯穿工作始终,建设让群众满意的干部队伍。

开展理论学习

多做“加法”,强素质。形式多样,“充电”促学。严格落实干部每日晨学、每周五集中夜学、中心组研讨学等学习制度,系统深入学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于加强干部作风建设的重要论述,机关及社区全体干部撰写学习笔记、心得体会183篇。测试不断,增压促学。墩买里街道每周组织一次小考,每两周组织一次大考,通过以测带学、以测提效,不断强化干部政治理论功底,增强责任意识,引导干部进一步加强和改进工作作风的政治自觉、思想自觉、行动自觉,测试覆盖率达95.4%

勤做“减法”,暖人心。健全服务大厅工作制度,减少办事流程。由党政办牵头收集各服务窗口办理业务流程,统一制作“方便卡”1000余份,发放至机关、社区办事大厅。严格落实“AB”岗责任制,实行“一站式”服务,坚决兑现“让群众只跑一次”的承诺。充分发挥“驻社区工作站”机制优势,减少困难诉求。机关干部每周至少抽出一天时间深入社区辖区,通过入户走访、民情恳谈等方式,听民声、查民意,将每次下社区情况记录到工作台账,对群众反映的热点难点问题,协调有关部门帮助解决。目前,已协调解决困难诉求15件。

善做“乘法”,提效能。进一步落实首问负责制、限时办结制、服务承诺制和责任追究制等制度,对照“怕、慢、假、庸、散”行为表现,街道领导班子带头开展自查自纠集中讨论3场次,督促干部自查,建立“干部作风集中整治推进年”个人问题清单183份,并在科室、社区进行张贴公示,激发干部活力。绩效办带领行风义务监督员对机关及社区干部的服务态度、业务熟悉度和上班到岗到位情况进行明察暗访,发现问题及时做出效能处理,并将处理结果在街道范围内予以曝光,以此促进干部工作效能成倍提升。

实做“除法”,树新风。开展厉行节约反对铺张浪费活动。机关各科室、社区张贴正能量标语,要求全体干部在工作中做到纸张双面打印、人走电断,并实施光盘行动,消除铺张浪费成长的土壤。按照墩买里街道作风集中整治实施方案,各科室、社区针对作风方面存在的问题,制定整改措施,每周开展一次谈心交流汇报整改情况,力促干部真正把改进作风记在心上、落实到行动上,营造比学赶超、风清气正的工作氛围。(伊宁市墩买里街道  古丽努尔·塔力木供稿)

提升服务水平

[责任编辑:杨科茂][审核人:lwz]

 
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