新源县构建科学管理考核体系  畅通新兴组织党组织发展脉络
发布时间:2018-09-12    文章来源: 新源县   

(伊犁党建网讯)新源县新兴组织党工委以打牢基层基础为着力点和着手点,坚持在构筑科学管理体系、保障体系、考核体系上下功夫,出实招,实现新兴组织党建工作不断走向科学化、规范化、制度化。

科学建立管理体系,搭建机制运行高速路。高位推动,从上至下理顺管理体系。通过县委党建领导小组会议研究,确定在新兴组织工作委员会下设社会组织、非公有制企业、“小个专”3个综合党委,配备新兴组织兼职副书记5名,调整充实41个新兴组织委员单位。制定《新源县新兴组织各综合党委及各委员单位工作职责》《新源县各综合党委目标考核细则》及《新源县各综合党委联席会议制度》,实行各综合党委每月重点工作派工制,形成了由县委组织部、新兴组织党工委牵头抓总,综合党委及委员单位各负其责的党建工作格局。

科学建立保障体系,夯实基层基础能量源。实施新兴组织党建工作经费稳定投入机制,采取财政支持和划拨党费相结合的方式,支持非公有制企业、社会组织、“小个专”领域党建工作。推行党费返还制度,实行非公有制企业、社会组织、“小个专”领域党组织党费全额返还,确保每个正常开展工作的新兴组织每年党建工作经费不少于5000元。2017年,为新疆晶科能源有限公司党支部、肖尔布拉克酒业党总支、新疆新姿源生物制药有限责任公司党支部、伊犁福润德农牧业发展有限公司党支部、教育美术家协会党支部等5个新兴组织党组织申领党建经费共4万元,全部用于各支部党组织活动开展及党群活动室建设。2018年,县委组织部从留存党费中划拨1.6万元支持新兴组织党建工作,按“六有标准”打造了美居建材党群活动室。同时,为文化路商圈党支部、美居建材商圈党支部分别划拨5000元党建经费。

科学建立考核体系,构建常态督导生物钟。按照新兴组织党建工作联席会议制度要求,非公有制企业、社会组织、“小个专”综合党委及园区企业综合党委每月汇报一次新兴组织党建工作进展情况。常态开展新兴组织党组织的督导检查,加强日常走访调研和季度督导考核,及时发现存在的问题,帮助解决工作中的困难,推广交流经验做法。并要求各综合党委对督导存在的问题及时跟进指导,按照所负责的新兴组织领域进行“回头看”,确保整改到位。上半年,对各领域新兴组织党组织开展全面督导2次,现场指导整改问题12条,限期整改40余条,下发督查通报2期,达到通报一期提醒一片的作用。(新源县委组织部  陈俊涛供稿)


发放党建工作经费

[责任编辑:贾正兵][审核人:bhne]

 
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